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3月26日，公司舉辦名師帶徒簽約儀式暨勞模工匠創新工作室交流座談會。陜西鐵路工程職業技術學院全國“五一勞動獎章”獲得者叱培洲、鉗工技能大師鄭永濤出席活動。

名師帶徒簽約環節，各位名師與徒弟依次上臺簽訂《名師帶徒協議書》，以契約形式明確傳承責任，搭建起技藝相傳、成長共進的橋梁。此次結對既是勞模精神、工匠精神的具象化傳承，更是公司精準培育青年技能人才、破解人才梯隊建設難題的重要舉措。

座談會上，人力資源部宣貫人才激勵政策，從培訓資源、激勵機制、發展通道等方面，搭建“新手-能手-大師”的成長體系，以培訓促提升、以提升促創新，夯實技能人才培育基礎。叱培洲、鄭永濤結合自身實踐經驗，從技能提升、創新突破、人才培育等方面傳經送寶，為公司勞模工匠創新工作室提質增效、技能人才培育指明了方向。趙紅喜、呂品正、任江昆、馬鵬飛四位勞模工匠創新工作室領銜人依次匯報工作計劃，分享創新思路、明確發展方向，展現了工作室凝聚匠心、攻堅創新的責任與擔當。